Kỹ sư tập sự – Tối ưu hóa hệ thống

Mục tiêu công việc:

Xác định các cơ hội cải tiến và đổi mới trong nhà máy. Lập kế hoạch và tạo điều kiện cho các chiến lược thực hiện để phát triển cải tiến quy trình.

Phối hợp cải tiến các quy trình và hệ thống. Thực hiện các chương trình sẽ có lợi ích lâu dài liên tục. Xây dựng kế hoạch, lịch trình và ngân sách cho các dự án để cải thiện các quy trình hiện có.

Hỗ trợ đào tạo bộ phận sản xuất để phát triển các phương pháp và thực hành cải tiến liên tục như một phần của bộ kỹ năng chuyên môn, kiến thức và kinh nghiệm của họ.

Đóng góp vào một môi trường làm việc tích cực và được ghi nhận, nơi phấn đấu đạt được kết quả tốt nhất.

Nhiệm vụ chính:

• Phát triển văn hóa cải tiến liên tục tại MTC thông qua việc thực hiện các phương pháp hay nhất trong ngành và hiển thị các thuộc tính cá nhân cần thiết để tạo điều kiện thay đổi
• Giúp cải thiện các chỉ số chính liên quan đến hiệu suất của nhà máy MTC bao gồm thông lượng, thu hồi kim loại riêng lẻ và sản xuất kinh tế
• Phát triển và xem xét thẻ điểm, số liệu hiệu suất và KPI và xác định các cơ hội cải tiến. Giúp phát triển các kế hoạch hành động chi tiết và hỗ trợ lãnh đạo CI & hỗ trợ thực hành việc thực hiện
• Đánh giá và ưu tiên các cơ hội cải tiến, duy trì các mục tiêu và lịch trình dự án đã đặt ra
• Xem xét các kết quả thực hiện liên tục cho các mục tiêu và bắt đầu các biện pháp khắc phục với người giám sát khu vực có trách nhiệm, báo cáo khi cần thiết
• Quản lý, huấn luyện và cố vấn nhân viên về các phương pháp luận của CI và xác định các cơ hội phát triển cá nhân và nhân sự (đào tạo) theo yêu cầu
• Tạo điều kiện thuận lợi cho việc thực hiện các quy trình cải tiến của các bộ phận khác. Phát triển các yêu cầu nghiệp vụ MTC thành các cải tiến hệ thống
• Phát triển / thực thi các công cụ giám sát (báo cáo, kiểm toán) để theo dõi hiệu suất, xu hướng hiện tại và để tạo điều kiện cải thiện hiệu suất so với trước đây
• Chịu trách nhiệm về việc thúc đẩy sự thay đổi, hoạt động xuất sắc và mang lại kết quả
• Hỗ trợ xác định các rủi ro kinh doanh chính và thực hiện nâng cấp vốn trong các hoạt động hiện có

Yêu cầu công việc:

Kinh nghiệm, Kỷ năng và Kiến thức

• Tốt nghiệp đại học Cử nhân Khoa học / Cử nhân Kỹ thuật luyện kim hoặc Cử nhân Khoa học / Cử nhân Kỹ thuật trong Kỹ thuật/Công nghệ Hóa học.
• Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hóa chất, công nghiệp nặng, tài nguyên hoặc sản xuất, làm việc trong các hoạt động hỗ trợ kỹ thuật là một lợi thế.
• Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phát triển kỹ thuật
• Kinh nghiệm vận hành/thiết kế
• Kỹ năng thực hành, thông dụng trong các lĩnh vực cơ khí, máy bơm, điện tử, hệ thống đường ống
• Thông thạo Tiếng Anh
• Làm việc nhóm
• Có khả năng sắp xếp các công việc ưu tiên và quản lý thời gian
• Người khởi xướng độc lập và tự chủ, có khả năng làm việc với sự giám sát tối thiểu
• Kỹ năng tổ chức tốt
• Microsoft Excel, Word, Power-point, Outlook

Năng lực cá nhân & Yếu tố khác

• Hiểu biết về các công đoạn chế biến chính trong ngành công nghiệp vonfram, từ mỏ đến thành phẩm
• Hiểu biết nguyên tắc cơ bản về hóa học và nhiệt động lực học – khối lượng phân tử, điểm sôi, cơ chế truyền nhiệt
• Quen thuộc với SOP và quy trình tại Site
• Quen thuộc với PFD, P&IDs
• Có kinh nghiệm làm việc với các quy trình hóa học (luyện kim thủy lực là một lợi thế)